Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : COMMERCIAL ET RELATIONS CLIENTS, FINANCE ET COMPTABILITE, OPERATIONS, QUALITE, RESSOURCES HUMAINES, SCIENTIFIQUE, SUPPORT MEDICAL ET TECHNIQUE

2026-22331 - Opérateur de saisie pré analytique de nuit H/F

Fri, 24 Jul 2026 12:53:05 Z

Filière : SUPPORT MEDICAL ET TECHNIQUE/RECEPTION
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Le Groupe Cerba HealthCare vous propose de rejoindre son laboratoire de spécialité dans l'Unité Pré Analytique, en tant qu'Opérateur de saisie, dans le cadre d'un contrat CDD en horaire de nuit (23h-7h). A ce titre, vous êtes le premier maillon de la chaine dans la réception et la suite de l'analyse des prélèvements reçus au Laboratoire. Vos missions principales : Accuser réception des malles, colis et paquets attendus par provenance, ouvrir les contenants et vérifie la nature et l'état des prélèvements reçus Déballer, trier et diriger les prélèvements. Vérifier la concordance nom, prénom entre le prélèvement et la demande d'analyse, et s'assurer de l'identification sans ambigüité de la provenance du prélèvement et vérifier l'état et la nature du prélèvement suivant la ou les analyses à effectuer. Effectuer l'enregistrement ou le contrôle des prélèvements, en saisissant ou en vérifiant, les informations relatives au dossier suivant les spécificités du poste. Scanner les documents joints au dossier et contrôle les dossiers patients. Répartir les prélèvements en fonction des analyses à effectuer. Trier et traiter les non conformités (téléphone, fax et enregistrement). Traiter les envois extérieurs. Veiller à l'entretien du matériel nécessaire aux activités de réception, afin de respecter le programme de travail en termes de délai, de qualité et de quantité. Participer à l'évolution du Système Assurance Qualité (rédiger et/ou suivre des Procédures et Modes Opératoires Standard).

Ce que nous recherchons chez notre futur(e) collaborateur ou collaboratrice : Vous êtes titulaire d'un Baccalauréat avec, idéalement, une expérience dans le secteur médical. Vous êtes familier avec les outils informatiques et possédez une bonne vitesse de frappe. Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs. Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international. Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, salle de sport...). Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 10 avenue roland moreno 95740 frépillon

2026-22322 - Responsable des Opérations H/F

Fri, 24 Jul 2026 06:17:13 Z

Filière : OPERATIONS/EXCELLENCE OPERATIONNELLE
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre société Cerballiance Normandie EST nous recrutons un·e Responsbale des opérations en CDI temps plein Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe i Rattaché à la Présidente de l’entreprise, le Responsable des opérations : Déploie la stratégie du Groupe à l’échelle de la SELAS, Assure le pilotage opérationnel des activités, Conduit les projets de transformation, Optimise la performance globale du réseau, Accompagne les équipes dans les évolutions organisationnelles. 🔷 Périmètre 17 sites de laboratoires de proximité Départements : Seine-Maritime (76) et Eure (27) Interaction avec les biologistes, équipes d’encadrement, fonctions support et partenaires externes Déplacements réguliers sur l’ensemble du périmètre 🔷 Missions principales 1. Déploiement stratégique et développement Accompagner le développement de la SELAS en déclinant les axes stratégiques du Groupe Participer à la définition des objectifs et des orientations stratégiques Contribuer aux réflexions de développement et d’évolution du réseau 2. Pilotage des projets structurants Déployer et promouvoir, en lien avec les équipes locales, les projets structurants tels que : Projets de déplacement ou regroupement de sites Ouvertures de nouveaux sites Développement de nouvelles activités Partenariats d’activités Optimisation des organisations Piloter les projets dans leur globalité (délais, budget, qualité) Assurer l’appropriation des projets par les équipes 3. Pilotage opérationnel et performance Superviser et piloter les activités sur l’ensemble du périmètre Réaliser des diagnostics (organisation, coûts, outils, processus, méthodes) Identifier les leviers d’amélioration et mettre en œuvre des stratégies d’optimisation Garantir la continuité, la qualité et l’efficience des activités 4. Suivi de la performance et reporting Mettre en place et piloter des outils de reporting Suivre et analyser les indicateurs de performance Réaliser des prévisions et proposer des actions d’ajustement Assurer un reporting régulier 5. Coordination et relations externes Établir et entretenir des relations de qualité avec les acteurs internes et externes Collaborer avec les fournisseurs et prestataires Piloter les sujets liés à l’immobilier (implantations, aménagements) Veiller au respect des exigences réglementaires 6. Accompagnement du changement Accompagner les transformations organisationnelles Structurer et harmoniser les pratiques au sein du réseau Soutenir les équipes et les managers dans la conduite du chan

🔷 Formation & expérience Formation supérieure (management, santé, gestion ou équivalent) Expérience confirmée en : Management d’équipes Conduite de projets complexes Fonctions de direction ou de coordination Expérience indispensable dans le secteur sanitaire, médico-social ou de la santé 🔷 Compétences clés Leadership et capacité à fédérer Vision stratégique et sens opérationnel Capacité d’analyse et de décision Maîtrise du pilotage de la performance Conduite du changement Gestion multi-sites 🔷 Qualités personnelles Autonomie et sens des responsabilités Rigueur et pragmatisme Excellentes qualités relationnelles Capacité d’adaptation Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d’analyses médicales. Au cœur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes œuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d’analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous. Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux. 2 Cerballiance fait partie du Groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : http://www.cerballiance.fr
Adresse de l'établissement : 6 rue Victor Hugo 27000 Evreux

2026-22320 - Comptable général H/F

Thu, 23 Jul 2026 17:08:04 Z

Filière : FINANCE ET COMPTABILITE/COMPTABILITE
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre le Service Comptabilité du Laboratoire CERBA en tant que comptable général, pour un CDD. Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous ! Missions : Analyse et justifie les comptes dont il a la charge Contribue au processus de clôture mensuelle et annuelle dans les délais impartis Contrôle et analyse les comptes de bilan et de résultat Assure le suivi des opérations inter compagnies Etablie et ajuste le reporting de trésorerie hebdomadaire Participe au reporting de gestion mensuel avec le Contrôle de gestion opérationnel Participe à la remontée de la liasse de consolidation BFC Saisie factures et Analyse de factures spécifiques ( rétrocession et transport) Analyse du stock de matières premières Calcul des KPI 's (DPO, BFR...) Gère les encaissements internationaux et assure le reporting mensuel dans le cadre des rapatriements de fond vers la France et le suivi des retenue à la source étrangères. Analyse et suivi des écarts réel vs budget (Maintenance/IT/Sous traitance/Honoraires etc) Participe de façon ponctuelle au rééquilibrage des tâches du service qui s’avère nécessaire en fonction des priorités et/ou absences.

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice : Vous disposez d'ne expérience de 3 à 6 ans sur un poste similaire Vous êtes titulaire d'un BAC +3 ou d'une Licence ou d'un DCG Vous avez une bonne capacité d'exécution et d'adaptabilité, rigueur, esprit d'équipe Vous avez une bonne maitrise du pack office, excel. Vous avez de bonnes connaissance de SAP S4ANA, Yooz, Coupa est un plus Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 10 avenue Roland Moréno -98780 FREPILLON

2026-22318 - Comptable générale junior H/F

Thu, 23 Jul 2026 14:24:43 Z

Filière : FINANCE ET COMPTABILITE/COMPTABILITE
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Lisses nous recrutons un·e Comptable Générale Junior. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement...) Type de contrat et rémunération CDI 35h00 09h00 - 17h00 Qualifications Bac+2 BTS En comptabilité 4/5 ans d'expérience en comptabilité générale Ce que vous ferez chez nous Réalisation des travaux de clôture pour un périmètre donné (inclus le dossier de révision). Gérer le lettrage des comptes bilantiels (sauf 401 et 404). Réconcilier les informations intercos. Gestion de la trésorerie (traitement des caisses, intégrer les écritures bancaires, effectuer et analyser les rapprochements bancaires. Comptabiliser les écritures des emprunts. Traitement des immobilisations (gérer les fiches, comptabiliser les mouvements et DAP, cadrage mensuel). Réaliser une revue critique des OPEX vs CAPEX. Gérer les loyers immobiliers (préparation fichier d’import, suivi des révisions, MAJ tableau de suivi. Réalisation du dossier de révision de l'ensemble des cycles (trésoreries, emprunts, immobilisations etc..) [Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Le ou la candidat·e idéal·e serait Rigueur Travail d’équipe Adaptabilité Aisance relationnelle. Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? La Holding réunit les fonctions supports au service de nos laboratoires et plateaux techniques. Si vous souhaitez en savoir plus sur le groupe Cerba Healthcare n’hésitez pas à explorer notre site carrière : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Adresse de l'établissement : 47 parc du bois chaland 91090 Lisses

2026-22311 - Alternant Assistant Administration des Ventes / Assistant Commercial H/F

Wed, 22 Jul 2026 15:45:35 Z

Filière : COMMERCIAL ET RELATIONS CLIENTS/ADMINISTRATION DES VENTES
Contrat : APPRENTI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre le service Administration des Ventes du Laboratoire CERBA en tant qu'Assistant Administration des Ventes / Assistant Commercial pour un contrat d'apprentissage. Véritable support de l'équipe, vous contribuerez au suivi administratif des clients, à la production des reportings d'activité et à l'accompagnement des équipes commerciales dans leurs missions quotidiennes. Au sein du service Administration des Ventes, vous accompagnez l'équipe des assistants commerciaux dans la gestion administrative et le suivi de la relation clients. Vous participez au bon fonctionnement du service ADV en assurant le suivi des dossiers clients et en contribuant à la satisfaction des clients internes et externes. Vos principales missions : 1. Gestion administrative des comptes clients Participer à la création et à la mise à jour des comptes clients dans les outils de gestion. Assurer le suivi administratif des contrats clients et partenariats (création/mise à jour des documents administratifs). Contrôler et mettre à jour les bases de données clients. Veiller à la qualité et à la fiabilité des informations enregistrées. 2. Assistance à l'équipe commerciale Répondre aux demandes administratives des commerciaux. Assurer le suivi des appels et des mails entrants. Préparer les documents nécessaires aux rendez-vous et réunions commerciales. Mettre à disposition la documentation commerciale auprès des clients et prospects. 3. Suivi de l'activité Participer à l'élaboration et à la diffusion des reportings commerciaux. Extraire et consolider des données issues du CRM et des outils de pilotage. Contribuer au suivi des indicateurs de performance de l'activité. 4. Relation clients Répondre aux demandes courantes des clients. Assurer l'interface entre les clients, les équipes commerciales et les différents services internes. Orienter les demandes vers les interlocuteurs appropriés lorsque nécessaire. Participer au suivi des réclamations et dossiers spécifiques. 5. Support aux projets du service Participer à l'organisation d'événements et réunions commerciales. Contribuer à la mise à jour des procédures et documents du service. Participer aux actions d'amélioration continue de l'activité ADV.

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice : Vous préparez une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du commerce, de la gestion, de l'administration des entreprises ou de la relation client. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et aimez travailler avec méthode. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel, et vous savez gérer plusieurs tâches avec efficacité. Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous appréciez le contact avec les clients et avez le sens du service. Curieux(se), impliqué(e) et dynamique, vous aimez apprendre et évoluer au sein d'une équipe collaborative. Une première expérience, acquise lors d'un stage ou d'une alternance dans un environnement administratif ou commercial, serait un véritable atout.
Adresse de l'établissement : 10 avenue Roland Moreno - 95740 - Frépillon

2026-22289 - Coursier H/F

Tue, 21 Jul 2026 22:20:01 Z

Filière : OPERATIONS/SUPPLY CHAIN
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous recherchons un.e coursier.e dans le cadre d'un CDD temps plein. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…) Type de contrat et rémunération Contrat à durée déterminé Temps plein 1850€ bruts Ce que vous ferez chez nous : Acteur incontournable de notre maillage territorial, vous serez le lien entre nos différents établissements (laboratoires, structures de soins publiques ou privées, …). Rattaché.e au référent, vous assurerez les missions suivantes : - Récupérer les différents prélèvements des établissements de soins, sites périphériques ou professionnels de santé et les acheminer sur le plateau technique. - Réaliser ses tournées dans le respect de la règlementation en vigueur et du code de la route. - S’assurer du bon acheminement des boîtes de transport et veiller à la bonne température tout au long du trajet.

Le ou la candidat.e idéal.e serait : - Nous recherchons quelqu’un faisant preuve d'organisation et de ponctualité - Vous êtes titulaire du Permis B
Adresse de l'établissement : 14 rue Edison - 69500 BRON

2026-22298 - Chargé de réclamation H/F

Tue, 21 Jul 2026 16:40:39 Z

Filière : FINANCE ET COMPTABILITE/ADMINISTRATIF ET FINANCIER
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre notre Service Réclamation, en tant que Chargé de Réclamation, dans le cadre d'un CDI. Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous! Missions : Assurer le contrôle et la correction des factures avant envoi. Gérer le recyclage des rejets télétransmission. Assurer la réponse téléphonique. Traiter les emails des clients, patients, partenaires. Prendre en charge les demandes de changements de facturation des clients. Pratiquer le tiers payant sur les dossiers à la demande des patients. Profiter des contactes (téléphones, emails) pour obtenir le règlement des factures adressés aux patients.

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice: Vous vous exprimez avec aisance, tant à l'oral qu'à l'écrit, et disposez d'excellentes qualités rédactionnelles. Doté(e) d'un réel sens de la relation client, vous savez instaurer un échange de qualité et répondre aux besoins de vos interlocuteurs avec professionnalisme. Vous appréciez le travail en équipe et contribuez efficacement à la réussite collective grâce à votre esprit de collaboration. Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse, vous permettant d'identifier les problématiques et d'en assurer une remontée pertinente. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office, avec une excellente connaissance d'Excel et d'Outlook. Une expérience dans le domaine de la facturation des frais de santé est indispensable et vous permet d'être rapidement opérationnel(le). Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, aide au logement, salle de sport...). Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : ZAC des Epineaux, 10 Av. Roland Moreno, 95740 Frépillon

2026-22301 - Stagiaire Excellence Opérationnelle / Qualité H/F

Tue, 21 Jul 2026 16:40:20 Z

Filière : OPERATIONS/EXCELLENCE OPERATIONNELLE
Contrat : STAGIAIRE
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre la Direction Excellence Opérationnelle du Laboratoire CERBA en tant que Stagiaire en Excellence Opérationnelle. En rejoignant le laboratoire Cerba, vous intégrerez : La référence en matière de biologie médicale de spécialité en France depuis plus de 50 ans : - Un laboratoire doté d'une forte capacité d'innovation et d'une gamme unique en biologie médicale - Une équipe d'experts au service des professionnels de santé et investie dans le parcours de soins des patients : 9 Unités Techniques, 250 techniciens de laboratoire, 28 biologistes, généticiens et experts scientifiques - Un acteur de la prévention Notre particularité, c'est autant l'esprit entrepreneurial qui nous caractérise depuis plus de 50 ans que la place réservée à l'humain au cœur de notre développement. Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide en croissance constante dans un environnement en pleine transformation digitale, ce poste est fait pour vous ! Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : 1. Analyse et audit des processus • Participer à la cartographie des processus et à l'identification des acteurs clés • Contribuer aux audits de performance des moyens de production existants • Recenser les modes et circuits de fonctionnement, mesurer les temps de réalisation • Analyser les indicateurs de performance, les données et les problématiques métiers 2. Animation de chantiers d'amélioration continue • Préparer et animer des ateliers, réunions et brainstormings • Contribuer aux projets Lean Management : 5S, gestion des flux, ergonomie, productivité • Aider à identifier et formaliser les axes de progrès et plans d'action associés • Participer au suivi et à la mise à jour des indicateurs de performance (KPIs) 3. Accompagnement à la mise en œuvre • Soutenir le déploiement de nouvelles méthodes et outils d'amélioration continue • Contribuer à la mise en place ou à la mise à jour d'indicateurs opérationnels • Participer à l'animation de groupes de travail transversaux • Appuyer la formation des équipes aux outils et méthodes (Kaizen, TPM, 5S...) • Rédiger des supports et comptes-rendus de réunion / chantier

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice : Formation • Vous êtes étudiant en école d'ingénieurs, Master Qualité, Lean, Gestion de production ou équivalent (Bac+4/5) Vous maîtrisez les principaux outils Lean (5S, Kaizen, VSM, SMED, Kanban, etc.). Vous possédez des connaissances en gestion de projet et en suivi des indicateurs de performance. Vous utilisez avec aisance les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint ; la maîtrise d'outils de Business Intelligence (BI) constitue un atout. Vous êtes capable de lire, interpréter et analyser des données de production. Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs Un plateau technique à la pointe de l'innovation intégrant l'ensemble des techniques de cytogénétique existantes Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, aide au logement, salle de sport...). Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 10 avenue Roland Moreno - 95740 - Frépillon

2026-22093 - Ingenieur méthodes en alternance H/F

Tue, 21 Jul 2026 10:42:51 Z

Filière : SUPPORT MEDICAL ET TECHNIQUE/RECEPTION
Contrat : APPRENTI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre la Direction pré-post analytique du Laboratoire CERBA en tant qu'Ingénieur méthodes en alternance. En rejoignant le laboratoire Cerba, vous intégrerez : La référence en matière de biologie médicale de spécialité en France depuis plus de 50 ans : - Un laboratoire doté d'une forte capacité d'innovation et d'une gamme unique en biologie médicale - Une équipe d'experts au service des professionnels de santé et investie dans le parcours de soins des patients : 9 Unités Techniques, 250 techniciens de laboratoire, 28 biologistes, généticiens et experts scientifiques - Un acteur de la prévention Notre particularité, c'est autant l'esprit entrepreneurial qui nous caractérise depuis plus de 50 ans que la place réservée à l'humain au cœur de notre développement. Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide en croissance constante dans un environnement en pleine transformation digitale, ce poste est fait pour vous ! Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : 1. Missions Lean Management Définir, mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPIs). Concevoir et optimiser les outils de reporting (interéquipes et managérial). Mettre en place des tableaux de bord de suivi d'activité et de suivi des tâches. Analyser les données, identifier les tendances et proposer des actions de standardisation et d'amélioration des reportings. Déployer la démarche 5S : tri, rangement, organisation des postes de travail, standardisation et animation des rituels. Développer le management visuel en définissant des standards adaptés aux équipes. Mettre en place et animer les réunions d'équipe, assurer le suivi des plans d'actions et l'exploitation des informations recueillies. 2. Missions d'optimisation des processus Cartographier les flux et formaliser les processus (VSM, diagrammes spaghetti, rôles et responsabilités). Définir les standards de travail et d'organisation. Identifier les goulots d'étranglement et mettre en œuvre des actions d'optimisation. Sécuriser les processus, notamment les processus manuels, afin d'en améliorer la robustesse et la fiabilité. Identifier et réduire les activités sans valeur ajoutée. Piloter les actions d'amélioration continue et assurer le suivi des plans d'actions. Élaborer des procédures de fonctionnement en mode dégradé afin d'assurer la continuité des activités en cas de panne ou de situation de crise. 3. Missions HSE Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques au sein des locaux. Sensibiliser les collaborateurs aux exigences HSE et accompagner leur mise en application.

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice : Vous préparez un diplôme Bac +4/Bac +5 en école d'ingénieur. Vous avez un intérêt marqué pour le lean management : l'amélioration continue, l'optimisation des processus et l'analyse des flux. Vous faites preuve d'un bon esprit d'analyse, de rigueur et appréciez le travail de terrain. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel ; la connaissance de Power BI ou d'outils de cartographie des processus est un atout. Vous êtes autonome, curieux, force de proposition et appréciez le travail en équipe. Vous êtes attiré par le management et l'animation des équipes. Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs Un plateau technique à la pointe de l'innovation intégrant l'ensemble des techniques de cytogénétique existantes Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, aide au logement, salle de sport...). Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 10 avenue rollan moreno

2026-21031 - Comptable Fournisseur H/F

Tue, 21 Jul 2026 10:31:28 Z

Filière : FINANCE ET COMPTABILITE/COMPTABILITE
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Nous vous proposons de rejoindre le service comptabilité du Laboratoire CERBA en tant que Comptable Fournisseur en CDI. Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide, implanté dans une vingtaine de pays et où la formation est un pilier, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Comptabilisation des achats directs et indirectes : Contrôle des factures et des règlements fournisseurs Travaux de clôtures mensuelles avec l'objectif de respecter les calendriers de clôture, (calcul des , FNP, CCA, justification des comptes…) Mise en place de procédures en lien avec le poste Gestion des litiges fournisseurs S’assurer du règlement des fournisseurs selon leur date d'échéance Gestion des notes de frais Gérer les comptes de régularisation afin de garantir la bonne affectation des charges sur la période considérée Suivi des comptes débiteurs et acomptes -régularisation Analyse et justification des comptes de bilan et des P&L Préparation des campagnes de paiements

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur ou collaboratrice : Vous êtes titulaire d'un BTS/DUT/LICENCE PRO en comptabilité finance Vous avez entre 3 ans et 5 ans d'années d'expériences dans un poste similaire Vous avez une bonne maitrise d’ EXCEL et de WORD Vous avez une bonne capacité rédactionnelle Vous avez des connaissance des logiciels SAP-COUPA-YOOZ Vous êtes reconnu pour votre excellente technicité, votre rigueur, votre esprit d’équipe et votre grande adaptabilité. Vous vous distinguez par votre respect des délais ainsi que par votre solide capacité d’exécution. Vous avez un anglais d’un niveau opérationnel Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs Un plateau technique à la pointe de l'innovation intégrant l'ensemble des techniques de cytogénétique existantes Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, aide au logement, salle de sport...). Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Fourchette rémunération brute mensuelle: 32 000€ à 33 000€ Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 10-12, rue Roland MORENO-95740 FREPILLON

2026-22275 - Coursier médical - Tours (37) H/F H/F

Mon, 20 Jul 2026 08:09:54 Z

Filière : OPERATIONS/SUPPLY CHAIN
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Tours, 204 avenue de Grammont 37000 Tours, nous recrutons un·e Coursier.e en CDI. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…) Type de contrat et rémunération CDI Temps complet Salaire mensuel brut de 1871.61€ Qualifications Titulaire du permis B (+ de 2 ans) Ce que vous ferez chez nous Acteur·ice incontournable de notre maillage territorial, vous serez le lien entre nos différents établissements (laboratoires, structures de soins publiques ou privées, …). Rattaché·e au référent vous assurerez les missions suivantes : Récupérer les différents prélèvements des établissements de soins, sites périphériques ou professionnels de santé et les acheminer sur le plateau technique. Réaliser ses tournées dans le respect de la règlementation en vigueur et du code de la route. S’assurer du bon acheminement des boîtes de transport et veiller à la bonne température tout au long du trajet.

Le ou la candidat·e idéal·e serait Nous recherchons quelqu’un faisant preuve d'organisation et de ponctualité Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification téléphonique (15 minutes) 2) Un entretien RH/managers (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d’analyses médicales. Au cœur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes œuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d’analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous. Présentation du métier de Coursier chez Cerballiance
Adresse de l'établissement : 204 avenue de Grammont 37000 Tours

2026-22243 - Responsable Grands Comptes Cerba HealthCare - Territoires : Nord-Est H/F

Thu, 16 Jul 2026 07:16:39 Z

Filière : COMMERCIAL ET RELATIONS CLIENTS/BUSINESS DEVELOPMENT
Contrat : CDD
Description du poste :
Au sein du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic en France, vous contribuez au développement de partenariats stratégiques avec les principaux établissements de santé de votre territoire. Vous pilotez la relation avec les établissements publics et privés (hôpitaux, cliniques, SMR et structures de santé) dans une logique de partenariat durable. En coordination avec les business units Cerballiance, Cerba Path et Cerba Spé, vous déployez une offre diagnostique globale (biologie de routine, biologie spécialisée, anatomie-pathologie) afin d’apporter des solutions complètes au service de la prise en charge des patients. Interface clé entre les équipes terrain et les entités nationales, vous jouez un rôle fédérateur, identifiez les besoins des établissements et contribuez à l’évolution continue de l’offre et de la stratégie territoriale. Vos missions Développement commercial et stratégie comptes clé Développer et piloter un portefeuille de grands comptes stratégiques sur le territoire Construire et déployer des plans de compte et plans d’actions clients Identifier et concrétiser des opportunités de développement ( nouveaux marchés, extension de contrats) Négocier et suivre les conventions avec les établissements partenaires Gestion et fidélisation du portefeuille clients Piloter un portefeuille de grands comptes stratégiques sur le territoire Conduire les réponses aux appels d’offres des GHT et groupes Construire une relation durable avec les décideurs ( biologistes, acheteurs/DAF des structures d’établissements de soin, ..etc) Développer l’offre de services et sécuriser des partenariats durables Coordination interne & Gestion de projets Coordonner les actions des différentes business units Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, support, médical/scientifique , logistique et service client. Garantir la qualité du service et le respect des engagements contractuels Expertise marché & Veille concurrentielle Suivre l’évolution du marché de la biologie médicale sur son territoire Analyser les besoins des établissements et proposer des évolutions d’offres pertinentes Représenter le groupe auprès des décideurs institutionnels Pilotage de la performance Assurer le reporting d’activité et la qualité des données dans le CRM Suivre et analyser les KPI de manière mensuelle afin de mettre en place les actions correctrices si nécessaire

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur (rice) : Vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion de grands comptes dans le secteur de la santé , et idéalement dans le domaine de la biologie ou diagnostic in vitro. Vous disposez idéalement d’une connaissance approfondie du territoire Nord-Est et de ses principaux établissements de santé, ainsi que de leurs circuits décisionnels. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de négociation, votre sens du partenariat et votre aptitude à travailler dans des environnements transverses. Vous savez structurer une stratégie territoriale, développer un réseau de décideurs et piloter des projets sur des cycles longs. Autonome, engagé(e) et orienté(e) résultats, vous appréciez le travail en équipe et maîtrisez les outils CRM Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Cerba HealthCare, c’est intégrer un groupe leader du diagnostic médical, engagé dans l’innovation et la qualité au service des patients. Vous évoluerez au sein d’une équipe collaborative et expérimentée, dans un environnement stimulant favorisant l’initiative et le développement professionnel. Nous sommes votre entreprise idéale si vous recherchez : Un groupe qui développe ses équipes et ses expertises depuis plus de 50 ans grâce à notre Université d'entreprise et son offre de formation adaptée aux besoins des collaborateurs Un plateau technique à la pointe de l'innovation intégrant l'ensemble des techniques de cytogénétique existantes Des perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international Des avantages sociaux attractifs (intéressement, CSE, aide au logement, salle de sport...). Vous partagez les valeurs de notre Groupe: Audace Engagement Exigence Respect Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Tous nos postes sont handi-accessibles.
Adresse de l'établissement : 119 Rue de Chenôve, 21000 Dijon

2026-22205 - Stagiaire en alternance - Ressources Humaines (H/F/X)

Tue, 14 Jul 2026 15:15:09 Z

Filière : RESSOURCES HUMAINES/RH GENERALISTE
Contrat : STAGIAIRE
Description du poste :
Nous recherchons un(e) stagiaire en Ressources Humaines. Au sein du service Ressources Humaines, situé sur le site de Belval, vous participerez aux activités quotidiennes de l'équipe. Vous contribuerez à diverses missions administratives et opérationnelles tout en développant vos connaissances et compétences dans le domaine des ressources humaines. Vos principales missions : Assurer la gestion du pointage, le suivi des absences, congés et arrêts de travail. Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, certificats de travail, etc.). Assurer l'organisation et le suivi des visites médicales. Contribuer aux processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs. Support à l’équipe RH dans les activités quotidiennes. Classement et archivage des documents administratifs.

Profil recherché : Formation supérieure en Ressources Humaines. Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office. Rigueur, sens de l'organisation et respect de la confidentialité. Excellent relationnel et esprit d'équipe. Maîtrise indispensable du français. Nous vous proposons : Une expérience variée offrant une vision globale des Ressources Humaines. Un environnement de travail dynamique, collaboratif et bienveillant. L'opportunité de contribuer à des projets RH diversifiés et à forte valeur ajoutée. Qui sommes-nous ? Ketterthill est un acteur de référence en biologie médicale au Luxembourg depuis plus de 80 ans. Alliant expertise médicale et technologies de pointe, il propose une prise en charge complète du patient tout en plaçant l’humain au cœur de ses priorités. Ketterthill fait partie du Groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute
Adresse de l'établissement : 8 avenue du Swing L-4367
Niveau d'études min. requis : 1 - CAP

2026-22204 - Gestionnaire Ressources Humaines - 40H CDD plein temps (H/F/X)

Tue, 14 Jul 2026 12:29:59 Z

Filière : RESSOURCES HUMAINES/RH GENERALISTE
Contrat : CDD
Description du poste :
Période du CDD : du 1er septembre 2026 au 31 octobre 2027. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe RH. Véritable partenaire interne, vous participez à la gestion quotidienne des ressources humaines et contribuez activement au bon fonctionnement des processus RH de l'entreprise. Vos principales missions : Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations, certificats de travail, etc.). Gérer le suivi des absences, congés et arrêts de travail. Participer au déploiement des outils RH. Contribuer aux processus de recrutement et d'intégration des nouveaux collaborateurs. Participer au traitement de la paie en collaboration avec la fiduciaire. Élaborer, suivre et analyser les indicateurs RH. Organiser et coordonner les actions de formation. Participer à l'élaboration du plan de formation et en assurer le suivi. Préparer la demande de cofinancement auprès de l'INFPC. Contribuer au développement des outils de communication interne. Accompagner les collaborateurs et répondre à leurs questions courantes en matière de ressources humaines. Participer à différents projets RH et à l'amélioration continue des processus. Profil recherché : Formation supérieure en Ressources Humaines ou dans un domaine équivalent. Expérience dans une fonction RH généraliste. Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Microsoft Office. Rigueur, sens de l'organisation et respect de la confidentialité. Excellent relationnel et esprit d'équipe. Connaissance de l’outil DSK constitue un atout. Maîtrise indispensable du français. Nous vous proposons : Un contrat à durée déterminée à temps plein. Une fonction variée offrant une vision globale des Ressources Humaines. Un environnement de travail dynamique, collaboratif et bienveillant. L'opportunité de contribuer à des projets RH diversifiés et à forte valeur ajoutée.

Adresse de l'établissement : 8 avenue du Swing L-4367
Niveau d'études min. requis : 4 - Licence ou Bachelor

2026-22040 - Coursier H/F

Mon, 13 Jul 2026 22:17:59 Z

Filière : OPERATIONS/SUPPLY CHAIN
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Valmy (4 rue Lounés Matoub - 21000 DIJON) nous recrutons un·e Coursier-ère. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…) Type de contrat et rémunération CDD temps plein du 23/07 au 28/08 35h hebdomadaire 1871,61 € brut mensuel Qualifications Titulaire du Permis B (+ 2 ans) Ce que vous ferez chez nous Acteur incontournable de notre maillage territorial, vous serez le lien entre nos différents établissements (laboratoires, structures de soins publiques ou privées, …). Rattaché·e au référent, vous assurerez les missions suivantes : Récupérer les différents prélèvements des établissements de soins, sites périphériques ou professionnels de santé et les acheminer sur le plateau technique. Réaliser ses tournées dans le respect de la règlementation en vigueur et du code de la route. S’assurer du bon acheminement des boîtes de transport et veiller à la bonne température tout au long du trajet. [Ce poste est sujet à des déplacements réguliers.] [Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Le ou la candidat·e idéal·e Est une personne faisant preuve d'organisation et de ponctualité Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d’analyses médicales. Au cœur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes œuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d’analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute Chez Cerba HealthCare, nous croyons que la diversité des personnes, des parcours et des points de vue est une richesse essentielle pour remplir notre mission : améliorer la santé de tous, partout. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, garantissant à chacun les mêmes opportunités, sans distinction d’âge, d’origine, d’orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Tous les talents sont encouragés à postuler. Présentation du métier de Coursier chez Cerballiance
Adresse de l'établissement : 4 rue lounès matoub 21000 DIJON

2026-21906 - Chargé(e) de développement commercial H/F

Mon, 13 Jul 2026 12:01:22 Z

Filière : COMMERCIAL ET RELATIONS CLIENTS/BUSINESS DEVELOPMENT
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Carcassonne, nous recrutons un·e chargé.e de développement commercial (H/F). Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…) Type de contrat et rémunération CDD jusqu'à la fin de l'année 35h Rémunération comprise entre 2000 et 2200 brut mensuel Prime sur objectif trimestriel de 500€ Titres restaurant Ce que vous ferez chez nous Ambassadeur.rice du laboratoire, vous serez l’interlocuteur·ice privilégié·e de nos partenaires externes et participerez au développement de notre activité. A ce titre, vous assurerez : Prospection et développement commercial Identifier, capter et démarcher de nouveaux partenariats (IDEL, cabinets médicaux, maisons de santé..etc) sur son périmètre géographique Qualifier les besoins, attentes et modalités de collaboration, Elaborer les conventions de collaboration en lien avec le Président de la SELAS et le juridique, Assurer une veille concurrentielle et recueillir les informations clé sur l'évolution du paysage médical sur sa zone géographique Fidélisation des partenaires : Assurer un suivi régulier des clients existants et renforcer la relation de confiance. Travailler en lien avec toutes les équipes en interne en relation avec les partenaires (logistique, infirmières, biologistes, qualité informatique... etc) afin de mettre en place les actions d'amélioration si nécessaire Faire le suivi des conventions de collaboration Communication et représentation: Promouvoir l'image de Cerbahealth care et de ses projets innovants (dépistage, outils, campagnes de prévention... etc) auprès des partenaires identifiés comme prioritaires Organise la mise en place de conférences scientifiques de formations pour les professionnels de santé en lien avec les Présidents de SELAS et la direction médicale Etre force de proposition pour renforcer la relation avec les partenaires Pilotage et reporting: Construire un plan d'action sectoriel ciblé et priorisé Utiliser les outils CRM pour planifier, documenter et suivre les actions aux échéances attendues Elaborer des C/R de RDV de manière systématique et assurer le suivi des actions Exploiter les données du laboratoire pour orienter ses actions #CerbaGO

Qualifications Titulaire d'une formation de préleveur ou infirmier ou formation commerciale type NRC ou MCO ; idéalement avec une expérience dans le développement commercial. Le permis B sur boite manuelle est indispensable. Le ou la candidat·e idéal·e serait Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles, de dynamisme et de persévérance. Orientée résultat. L’organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir. Les étapes de recrutement : 1) Un entretien de préqualification téléphonique (15 minutes) 2) Un entretien RH/managers (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d’analyses médicales. Au cœur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes œuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d’analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Adresse de l'établissement : 92 bis route de Bram 11000 Carcassonne

2026-21944 - Comptable Fournisseurs H/F

Fri, 10 Jul 2026 14:53:17 Z

Filière : FINANCE ET COMPTABILITE/COMPTABILITE
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Lisses, nous recrutons un·e Comptable Fournisseurs en CDD. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement...) Type de contrat et rémunération CDD 35h Qualifications Formation initiale : BAC Pro, BTS, DUT Comptabilité ou équivalents Débutant accepté Qualités humaines : rigueur, travail d’équipe, adaptabilité Compétences techniques et méthodologiques : maitrise du Pack Office ; connaissance des outils comptables appréciée(SAGE ;COUPA) Ce que vous ferez chez nous Réaliser la Revue du grand livre auxiliaire (Lettrage – analyse – commentaires- vérification de la saisie) Redescente hebdomadaire des contrathèques et veiller à l’exhaustivité des contrats Réaliser la Revue du grand livre général des comptes de charges externes Analyse des comptes débiteurs Justifier les comptes de bilan 401-404-408-409-486 Calculer et comptabiliser mensuellement les factures non parvenues (FNP) et avoirs à recevoir (AAR) Contrôler et générer les charges constatées d’avance (CCA) Gestion des TNS Interaction permanente avec le responsable de pôle Comptabilité Fournisseurs et les autres membres de l’équipe comptable Interaction avec les clients internes suivants du groupe Cerba HealthCare: o Trésorerie o Achats o Logistique o Contrôle de gestion central o Audit interne Relations avec les fournisseurs [Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Les étapes de recrutement 1) Un entretien RH (30 minutes) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? La Holding réunit les fonctions supports au service de nos laboratoires et plateaux techniques. Si vous souhaitez en savoir plus sur le groupe Cerba Healthcare n’hésitez pas à explorer notre site carrière : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Adresse de l'établissement : 47 rue bois chaland 91090 LISSES

2026-22166 - Responsable Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE) H/F

Fri, 10 Jul 2026 11:38:07 Z

Filière : QUALITE/QUALITE SECURITE ENVIRONNEMENT
Contrat : CDI
Description du poste :
Nous recherchons notre futur Responsable Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), dans le cadre d’une création de poste, pour renforcer notre engagement en matière de prévention des risques et de respect de l'environnement. Rattaché(e) à la Direction RH, et en lien fonctionnel avec la Direction HSE groupe, vous serez le garant de la mise en œuvre et du suivi de notre politique HSE pour l’ensemble du territoire Ile de France (160 sites). Vos principales responsabilités seront les suivantes : Élaborer et mettre à jour le système de management HSE des laboratoires et plateaux techniques (DUERP, plans de prévention, papripact, consignes de sécurité, etc.), en optimisant l’existant. Assurer la veille réglementaire et la conformité aux normes en vigueur dans le secteur de la biologie médicale (Code du Travail, norme ISO 15189, règlementation ICPE, etc.). Identifier, évaluer et prioriser les risques professionnels (biologiques, chimiques, ergonomiques, psychosociaux, etc.) et environnementaux, puis définir et mettre en œuvre les plans d'actions adaptés. Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives pour maîtriser ces risques. Conseiller et accompagne la Direction et les équipes sur toutes les questions relatives à l'HSE, en apportant votre expertise et vos préconisations. Contribuer à la construction du plan de formation HSE et à l’animation de formation, création de modules (sécurité incendie, gestion des déchets, risques biologiques, etc.). Participer à la sélection des équipements de protection individuelle (EPI) et collective (EPC), en s'assurant de leur adéquation et de leur efficacité. Contribuer à la gestion les situations d'urgence avec la Direction(accidents du travail, incidents) , réaliser les analyses des causes et proposer des mesures correctives et préventives durables. Mettre en place et suivre les indicateurs HSE, rédiger les rapports réguliers à la Direction et aux instances représentatives du personnel (CSE/CSSCT) . Vous serez amené à participer aux réunions CSSCT. Contribuer aux audits interne/externe en partenariat avec la Direction Qualité (auto-évaluation, certification, inspection, audits internes croisés) Gérer la relation avec les organismes de contrôle et les autorités compétentes (Inspection du Travail, CARSAT, etc.). Sensibiliser et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques HSE au quotidien en contribuant à créer une véritable culture sécurité au sein du laboratoire Manager et accompagner 2 référents HSE en relai sur le territoire

1. Vous êtes titulaire d'un Bac+3 minimum en Hygiène, Sécurité, Environnement (Licence pro HSE, QSE, ou équivalent). 2. Vous justifiez d'une expérience significative (au moins 3 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la santé, de l'industrie, ou du retail avec une gestion en multi sites. Une connaissance des spécificités d'un laboratoire de biologie médicale serait un atout majeur. 3. Vous maîtrisez la réglementation HSE (Code du travail, ICPE, arrêtés préfectoraux, etc.). 4. Vous avez idéalement une très bonne connaissance des risques biologiques et chimiques liés à l'activité d'un laboratoire. 5. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités pédagogiques, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à communiquer efficacement avec tous les niveaux de l'entreprise. 6. Votre capacité à construire et structurer une démarche HSE est essentielle pour ce poste 7. Vous faites preuve d'autonomie, de proactivité, d'adaptabilité et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. 8. La maîtrise des outils informatiques (Pack Office) est indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste à créer et à façonner : C'est une opportunité unique de contribuer a la construction d’une politique HSE à l’échelle d’un territoire Contribuer directement à la sécurité et au bien-être de nos équipes. Participer à une mission essentielle de santé publique Conditions du poste Localisation : Lisses – 91 – Nombreux déplacement a prévoir sur l’ile de France Rémunération : Selon profil et expérience Avantages : Mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, participation, véhicule de service Rejoindre Cerba HealthCare, c’est aussi s’inscrire dans une dynamique d’entreprise qui encourage la prise d’initiative, l’innovation et l’engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe : AUDACE Nous prônons l’esprit entrepreneurial et encourageons la prise d’initiatives au sein de l’ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic. EXIGENCE Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire progresser la qualité de nos prestations, et développons les hommes et les femmes de l’entreprise pour obtenir le meilleur de chacun au service de tous. RESPECT Nous considérons chaque individu avec bienveillance et cultivons le respect dans nos relations avec nos équipes, nos partenaires, les professionnels de santé et patients pour qui nous œuvrons au quotidien. ENGAGEMENT Nous nous engageons vis à vis des médecins, des patients, de nos partenaires industriels et institutionnels à délivrer des résultats justes et utiles à l’amélioration de la santé de chacun.
Adresse de l'établissement : Avenue du président wilson

2026-21655 - Coursier médical - Châteauroux (36) H/F H/F

Tue, 07 Jul 2026 14:07:11 Z

Filière : OPERATIONS/SUPPLY CHAIN
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre site de Châteauroux, 4 Rue André Lescaroux 36000 Châteauroux nous recrutons un·e Coursier.e en CDD. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…) Type de contrat et rémunération CDD 1 mois Temps complet Salaire mensuel brut de 1871.61€ Qualifications Titulaire du permis B (+ de 2 ans) Ce que vous ferez chez nous Acteur·ice incontournable de notre maillage territorial, vous serez le lien entre nos différents établissements (laboratoires, structures de soins publiques ou privées, …). Rattaché·e au référent vous assurerez les missions suivantes : Récupérer les différents prélèvements des établissements de soins, sites périphériques ou professionnels de santé et les acheminer sur le plateau technique. Réaliser ses tournées dans le respect de la règlementation en vigueur et du code de la route. S’assurer du bon acheminement des boîtes de transport et veiller à la bonne température tout au long du trajet.

Le ou la candidat·e idéal·e serait Nous recherchons quelqu’un faisant preuve d'organisation et de ponctualité Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification téléphonique (15 minutes) 2) Un entretien RH/managers (1 heure) Qui sommes-nous ? Cerballiance est le réseau français de laboratoires d’analyses médicales. Au cœur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes œuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d’analyses de routines et spécialisées. Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous. Présentation du métier de Coursier chez Cerballiance
Adresse de l'établissement : 4 Rue André Lescaroux 36000 Châteauroux

2026-21654 - Assistant Commercial H/F

Thu, 02 Jul 2026 13:46:38 Z

Filière : COMMERCIAL ET RELATIONS CLIENTS/BUSINESS DEVELOPMENT
Contrat : CDD
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Le Groupe Cerba HealthCare vous propose de rejoindre son laboratoire de spécialité en tant qu'Assistant(e) Commercial(e) dans le cadre d'un CDD de 13 mois. En rejoignant le laboratoire Cerba, vous intégrerez : • La référence en matière de biologie médicale de spécialité en France depuis plus de 50 ans : plus de 1300 analyses différentes • Un laboratoire doté d'une forte capacité d'innovation et d'une gamme unique en biologie médicale • Une équipe d'experts au service des professionnels de santé et investie dans le parcours de soins des patients : 9 Unités Techniques, 250 techniciens de laboratoire, 28 biologistes, généticiens et experts scientifiques • Un acteur de la prévention Si vous recherchez une opportunité au sein d'un groupe solide en croissance constante dans un environnement à forte innovation technologique, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : · Participer à la gestion globale des appels d’offres (rédaction et mise à jour des supports) · Gèrer la mise à jour des contrats clients/partenariats, contrat de mise à disposition de véhicule ou de matériel · Traiter, gèrer et suivre les dossiers clients, en mettant à jour le fichier correspondant. · Orienter les demandes clients si besoin en facilitant l’interface avec les commerciaux · Assurer la production mensuelle de toutes les statistiques d’activité pour les commerciaux via le CRM et l’infocentre · Assister les équipes commerciales de son périmètre : gère les appels, mails, rapports particuliers ; transmet la documentation nécessaire pour les clients, prépare les réunions, rédige le courrier propre au secteur commercial · Participer à l’organisation des séminaires commerciaux · Etablir les devis dans le cadre des études cliniques en collaboration avec les biologistes et la Direction Commerciale · Préparer et transmettre au service comptabilité les demandes d’avoirs ou de remboursement et l’informe des liens entre les différents comptes d’un même client. · Participer à l’évolution du Système Assurance Qualité (rédige et/ou suit des Procédures et Modes Opératoires Standard)

Ce que nous recherchons chez notre futur collaborateur : Diplômé d'un Bac+2 dans le domaine commercial/secrétariat, vous avez une expérience significative dans la fonction avec une appétence pour la relation client. Vous êtes rigoureux et engagé dans votre travail. Vous partagez les valeurs de notre Groupe : Audace Engagement Exigence Respect
Adresse de l'établissement : 10 avenue roland moreno 95740 frépillon