2026-22791 - Chargé(e) de développement RH & recrutement (Stage - 6 mois) H/F

Thu, 03 Sep 2026 10:08:48 Z

Filière : RESSOURCES HUMAINES/DEVELOPPEMENT RH
Contrat : STAGIAIRE
Description du poste :
Vous souhaitez développer vos compétences en Ressources Humaines et contribuer à des projets concrets à fort impact ? Rejoignez notre équipe Développement RH et découvrez un stage complet, alliant recrutement, formation et projets RH. 🚀 Vos missions Au sein de l’équipe Développement RH, vous interviendrez sur des missions variées vous permettant d’acquérir une vision globale des RH. 🧲 Recrutement Rédaction et diffusion des offres de stage et d’alternance Sourcing de candidats (jobboards, LinkedIn…) Qualification des candidatures Réalisation d’entretiens téléphoniques Participation au suivi des candidatures 🎓 Formation & développement des compétences Contribution à la gestion et à l’organisation des actions de formation Participation à la création et à la mise à jour des contenus pédagogiques (supports, e-learning…) Appui à l’animation de la plateforme LMS 🚀 Projets RH (Développement RH) Participation aux projets d’amélioration des processus RH (intégration, onboarding…) Contribution aux réflexions autour de l’évaluation des compétences Participation à des projets transverses de développement RH 📢 Communication RH Création de supports de communication interne (visuels, newsletters, articles…) Valorisation des actions du service RH auprès des collaborateurs

👤 Profil recherché Étudiant(e) en Bac +4 / Bac +5 en Ressources Humaines Intérêt pour les sujets de recrutement et développement RH À l’aise avec les outils digitaux (Pack Office, Canva… ou envie d’apprendre) Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel Force de proposition et curieux(se) 🌟 Pourquoi nous rejoindre ? Un stage complet pour découvrir les différents volets du développement RH Une montée en compétences rapide sur le recrutement et les projets RH Un environnement de travail bienveillant et dynamique Une expérience valorisante au sein d’un groupe reconnu dans le secteur de la santé De vraies responsabilités et une implication sur des projets concrets Date de début : dès que possible (flexible selon disponibilités du/de la candidat(e))
Adresse de l'établissement : 49 rue du bois chaland 91090 Lisses

2026-22292 - Chef de projets Data H/F

Mon, 10 Aug 2026 08:01:31 Z

Filière : INFORMATIQUE DIGITAL ET DATA/DATA
Contrat : CDI
Description du poste :
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ? Pour notre siège d'Issy-les-Moulineaux, nous recrutons un·e Chef.fe de projets DATA. Pourquoi postuler chez nous La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement...) Type de contrat et rémunération CDI Cadre Qualifications Formation : Bac +5 en biologie, sciences de la santé, data science ou domaine similaire. Expérience : 3-5 ans en gestion de projets data, idéalement dans la santé Compétences Techniques : Connaissance des outils d’analyse de données (Excel, Python, R). Connaissance des outils de gestion de projets. Connaissance des données des domaines médicaux et commerciaux dans l’univers de la Santé. Réglementation : Connaissance du cadre législatif et des réglementations des données sensibles (RGPD, CNIL). Aptitudes Relationnelles : Capacité à travailler en équipe, à coordonner et à communiquer clairement avec les parties prenantes. Ce que vous ferez chez nous Dans le cadre de la croissance de notre équipe Data, nous recherchons un(e) chef de projet data pour renforcer notre capacité à extraire de la valeur des données de santé et optimiser l'utilisation secondaire des données pour améliorer la qualité de vie des patients et l'efficacité des soins. Priorisation des besoins en données : Identifier, formaliser et prioriser les besoins en données pour des projets externes (partenariats de recherche clinique, étude sur bases de données multisources). Gestion des projets : Piloter des projets d’utilisation secondaire des données de santé, en garantissant leur bon déroulement (respect des délais, qualité, budget) et leur conformité réglementaire en lien avec les différentes équipes impliquées Partenariats et collaboration : Mettre en place des partenariats avec des porteurs de projets (CRO, industriels) et d’autres producteurs de données (hôpitaux, laboratoires, registres) pour exploiter les données pertinentes. Analyse et cartographie des données : Réaliser des analyses et des cartographies des données disponibles dans des domaines thérapeutiques spécifiques. Veille technologique et réglementaire : Assurer une veille sur les évolutions des réglementations et des technologies liées aux données de santé. [Ce poste est sujet à des déplacements réguliers.] [Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Les étapes de recrutement 1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes) 2) Un entretien RH (1 heure) 3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure) Qui sommes-nous ? La Holding réunit les fonctions supports au service de nos laboratoires et plateaux techniques. Si vous souhaitez en savoir plus sur le groupe Cerba Healthcare n’hésitez pas à explorer notre site carrière : Accueil | Cerba recrute Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Adresse de l'établissement : 11-13 rue rené jacques 92130 Issy-les-Moulineaux

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2026-22791 - Chargé(e) de développement RH & recrutement (Stage - 6 mois) H/F

2026-22292 - Chef de projets Data H/F