Cerballiance, le réseau français de laboratoires d’analyses médicales

Au cœur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d’accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous œuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.

Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ?

Nous recherchons un.e Chargé.e de recrutement en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, pour une durée de 6 mois.

Ce que vous ferez chez nous :

Vous contribuerez à l’efficacité du processus de recrutement dans son
intégralité :

• Pilotage du process de recrutement de A à Z en lien avec les opérationnels et la direction


• Suivi d' intégration des nouveaux collaborateurs


• Gestion des mobilités internes et suivi de cooptation


• Recrutement et le suivi des contrats écoles (stages, professionnalisation, apprentissage)


• Participation au développement de la marque employeur


• Animation des journées d'intégration et réunions en lien avec le recrutement


• Participation à divers projets Groupe


• Reporting et analyse des données de recrutement

Le ou la candidat.e idéal.e serait :

De niveau Bac + 3 en Ressources Humaines avec une première expérience de  3 /4 ans minimum sur une fonction similaire

Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles, ayant le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L’organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir.

Vous aimerez travailler chez nous pour :

La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. 

• L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :


• Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international


• Une offre de formation renforcée grâce à notre université d’entreprise


• Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…)

Rejoindre Cerba HealthCare, c’est aussi s’inscrire dans une dynamique d’entreprise qui encourage la prise d’initiative, l’innovation et l’engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe :

AUDACE

Nous prônons l’esprit entrepreneurial et encourageons la prise d’initiatives au sein de l’ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic.

 EXIGENCE

Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire progresser la qualité de nos prestations, et développons les hommes et les femmes de l’entreprise pour obtenir le meilleur de chacun au service de tous.

 RESPECT

Nous considérons chaque individu avec bienveillance et cultivons le respect dans nos relations avec nos équipes, nos partenaires, les professionnels de santé et patients pour qui nous œuvrons au quotidien.

 ENGAGEMENT

Nous nous engageons vis à vis des médecins, des patients, de nos partenaires industriels et institutionnels à délivrer des résultats justes et utiles à l’amélioration de la santé de chacun.