Cerballiance, le réseau français de laboratoires d’analyses médicales

Au cœur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d’accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous œuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.

Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ?

Au sein de notre siège basé à Aubergenville (78), nous recherchons un.e Chargé.e RH en CDD pour une durée de 6 mois à compter de Septembre 2024 (remplacement de congé maternité).

Vos missions :

Vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique ressources humaines sur votre périmètre. A ce titre, vous assurerez les missions suivantes :

• Assurer la mise en œuvre opérationnelle des activités RH de votre périmètre

- Assure et/ou contribue à la rédaction des contrats de travail, attestations employeurs et des formalités d’embauche

- Contribue à la préparation des éléments variables de paie et participe aux réunions paie (pré-paie et post-paie)

- Pilote et/ou participe aux processus de recrutement, formation, mobilité sur son périmètre

• Soutient les opérationnels sur les aspects RH et sociaux

- Conseille les managers de son périmètre sur les aspects RH et sociaux

- Répond aux sollicitations des collaborateurs de son périmètre sur les aspects RH

• Veille à la conformité juridique

- Assiste dans la préparation des différents éléments pour les instances représentatives du personnel
- Assiste dans le suivi et à la préparation des dossiers disciplinaires 
- Veille au maintien d’un bon climat social en lien avec les managers opérationnels

• Gestion de la Formation

- Participe au déploiement du plan de développement des compétences 

• Prévention santé et sécurité au travail

- Anime et/ou participe aux projets d’amélioration de la Qualité de Vie au Travail et des projets
Bien-Être

• Reporting RH

- Participe à la réalisation des reportings RH (indicateurs, la masse salariale etc…)

- De niveau Bac +3 à Bac+5 avec une première expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire

- Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L’organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir sur ce poste.