Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?

Pour notre site de Issy-les-Moulineaux, nous recrutons un·e Marketing Manager.

Pourquoi postuler chez nous 

• La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.
• L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :
  • Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international
  • Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy
  • Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement...)

Type de contrat et rémunération

• CDI
• Cadre forfait jours
   

Qualifications

• Issu d’une formation Bac+5 minimum avec une spécialisation en marketing
• Maitrise des outils bureautiques usuels
• Anglais courant obligatoire

Ce que vous ferez chez nous

Au sein de la nouvelle direction Marketing & Communication Groupe, votre rôle sera de structurer les discours et concevoir les initiatives les plus à même de faire croître le revenu de notre activité BtoC (laboratoires d’analyse) en France.

Il s'agit d'une création de poste. 

Vous serez chargé.e notamment de :

• Construire le positionnement et le discours marketing autour de nos nouvelles offres en BtoC et de l’évolution de notre posture vers plus de conseil au patient.
• Valoriser auprès des patients toutes les nouvelles initiatives visant à améliorer l’expérience vécue avant, pendant et après la visite en laboratoire.
• Conduire le projet d’évolution du concept de nos laboratoires : organisation, design, signalétiques.
• Concevoir les supports de communication de notre réseau BtoC : contenus site internet, vitrines, affiches, brochures…
• Partager les bonnes pratiques avec les équipes marketing des autres entités BtoC du groupe (Italie, Luxembourg, Belgique, Afrique)

[Si vous êtes détenteurs d'une RQTH ou que votre situation de santé l'impose, ce poste être adapté selon vos besoins.]

Le ou la candidat·e idéal·e serait

• Un profil marketing polyvalent avec 3 à 6 ans d’expérience, à l’aise sur le positionnement marketing de nouvelles offres et services, la conception de supports de communication à fort impact et le développement d’une expérience client différenciante.
• Une expérience dans l’univers de la santé, des services et/ou du retail serait un plus.
• D’excellentes compétences en matière d’intelligence relationnelle, de communication orale et écrite, de capacité d’analyse, de sens du business, de qualité d’exécution et de maîtrise des médias digitaux.
• Une personnalité passionnée, curieuse, adaptable et structurée, avec une âme d’entrepreneur.se orientée résultats

 
Les étapes de recrutement

      1) Un entretien de préqualification avec les RH (15 minutes)

      2) Un entretien RH (1 heure)

      3) Un entretien avec un responsable d'équipe (1 heure)

Qui sommes-nous ?

La Holding réunit les fonctions supports au service des différentes entités du Groupe.

Si vous souhaitez en savoir plus sur le groupe Cerba Healthcare n’hésitez pas à explorer notre site carrière : Accueil | Cerba recrute

Prendre soin de tous, c’est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.