Informations générales
Entité de rattachement
Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux. 2
Cerballiance fait partie du Groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : http://www.cerballiance.fr
Référence
2024-15437
Description du poste
Filière
RESSOURCES HUMAINES - RH GENERALISTE
Intitulé du poste
Assistant RH H/F
Description de la mission
Cerballiance, le réseau français de laboratoires d’analyses médicales
Au cœur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d’accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous œuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.
Pour nos laboratoires, nous recherchons un.e assistant.e ressources humaines en CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement.
L’assistant.e ressources humaines réalise les activités d’administration du personnel de son périmètre en veillant à appliquer les procédures et la réglementation (légale, conventionnelle et d’entreprise) en vigueur.
Assure l’administration du personnel sur son périmètre
▪ Rédige les contrats de travail et les attestations employeurs
▪ Etablit les formalités d’embauche (déclaration préalable à l’embauche, dossier du personnel…) en lien avec les gestionnaires paie
▪ Assure la gestion administrative du personnel quotidienne sur un périmètre
Être en support des clients internes
▪ Renseigne les clients internes (collaborateurs, managers et RH)
▪ Traite et assure le suivi de leurs demandes
Participe aux projets RH
▪ Participe aux différents projets RH Groupe et de son périmètre
Missions complémentaires
▪ Formation : aide au déploiement de la logistique formation
▪ Recrutement : contribue au processus de recrutement
▪ Prévention : assure la gestion des visites médicales du travail
▪ Paie : prépare et transmet les éléments variables, assure le lien avec le gestionnaire paie de son périmètre et participe aux réunions pré-paie et post-paie
Profil
Formation en ressources humaines
1ère expérience réussie dans la fonction
Vous aimerez travailler chez nous pour :
La fierté d’appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.
L’accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :
- Perspectives de carrière et d’évolution au sein d’un groupe international
- Une offre de formation renforcée grâce à notre université d’entreprise
- Avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement…)
Rejoindre Cerba HealthCare, c’est aussi s’inscrire dans une dynamique d’entreprise qui encourage la prise d’initiative, l’innovation et l’engagement de nos équipes au travers des valeurs Groupe :
AUDACE
Nous prônons l’esprit entrepreneurial et encourageons la prise d’initiatives au sein de l’ensemble de nos activités pour oser et explorer de nouvelles façons de faire avancer le diagnostic.
EXIGENCE
Nous agissons avec la plus grande rigueur pour faire progresser la qualité de nos prestations, et développons les hommes et les femmes de l’entreprise pour obtenir le meilleur de chacun au service de tous.
RESPECT
Nous considérons chaque individu avec bienveillance et cultivons le respect dans nos relations avec nos équipes, nos partenaires, les professionnels de santé et patients pour qui nous œuvrons au quotidien.
ENGAGEMENT
Nous nous engageons vis à vis des médecins, des patients, de nos partenaires industriels et institutionnels à délivrer des résultats justes et utiles à l’amélioration de la santé de chacun
Contrat
CDD
Durée du contrat (préciser l'unité de temps)
7 mois
Temps de travail
Temps complet
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Finistère (29)
Code postal
29200
Ville
Brest
Adresse de l'établissement
3 Rue David, 29200 Brest, France
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
3 - Bac +2 (BTS, DUT, etc.)
Niveau d'expérience min. requis
Moins de 3 ans